日前，威玻集團2015年上半年工作總結大會在威玻大酒店五樓大會議室召開。董事長、總經理劉鋼出席并發表重要講話，要求全體干部職工進一步轉變工作作風，踏踏實實做人，認認真真做事，提質、促優，幫扶、挖潛，助推威玻在新一輪經濟大調整中更加穩健的持續發展。
劉總指出，受經濟大環境的影響，省市及周邊的一些知名企業目前生產經營狀況十分困難，但威玻實現了產銷兩旺和利潤，在這輪經濟調整中站穩了腳跟，企業形象得到很大提升。反思新威玻15年來的發展，走過的路子雖然艱辛，但實踐證明這是一條正確的轉型發展之路。因此，我們要在困難中看到發展的希望，在困難挫折面前弘揚威玻精神。要積極轉變思想觀念和工作作風，踏踏實實做人，認認真真做事，千方百計引進人才，穩定、提高產品質量，多渠道加強新品種研發，不斷進行技術革新和內部挖潛，優化技術服務營銷工作。對半年目標任務完成差距較大的單位要進行重點幫扶，督促成本下降、效益提升。劉總要求，全體干部要擁有一顆平常心，保持精力充沛和旺盛的工作學習勁頭，凡事較真，敢于暴露企業存在的問題，加強管理者水平提升和干部隊伍作風建設，確保下半年各項目標任務的圓滿完成。
常務副總經理魯明主持大會，宣布了對上半年目標任務完成較好單位威遠新博雅貿易公司、內江華原織物公司、內華科工貿、亞洲復材（泰國）公司等單位的獎勵決定，通報表揚了威遠華原、至誠長遠兩家單位。
副總經理李尚勇通報了2015年上半年各單位目標任務完成情況。
威遠華原袁琦、亞洲復材陳卓、威遠華威陳銳、四川華原劉勇、四川華天蔣祖辛等單位負責人在會上發言，交流了上半年目標任務完成情況的經驗和差距，提出了下半年采取的措施。
劉術明、陽建超、何斌、倪海威、向勇、黃志堅、唐劍峰、劉云等公司領導出席會議，集團公司各部門和各生產經營單位負責人參加了會議。
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